گزارش کارآموزی در بیمه دانا

          شاهین22 
            بازدید : 38
          دوشنبه 22 اردیبهشت 1399
           نظرات (0)
        

گزارش کارآموزی در بیمه دانا

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 59
حجم فایل: 429 کیلوبایت
قیمت: 18000 تومان

توضیحات:
گزارش کارآموزی رشته مدیریت بیمه در کارآموزی بیمه دانا، در قالب فایل word و در حجم 59 صفحه.

بخشی از مقدمه:
شركت بيمه‌ دانا به عنوان يكي از بزرگترين شركتهاي بيمه در كشور، تأمين امنيت خاطر آحاد جامعه بزرگ ايراني را در بخشهاي مختلف‌ اقتصادي با ارائه پوششهاي مناسب بيمه‌اي، رسالت خود قرار داده است و با بهره‌گيري بهينه از منابع و امكانات موجود تمام تلاش خود را جهت تحقق اهداف دولت محترم كه همانا ايجاد رفاه، امنيت و عدالت اجتماعي در سطح جامعه است به كار خواهد گرفت.
مشتريان، نمايندگان، كارگزاران و كاركنان، اعضاء اصلي خانواده بزرگ شركت هستند و اين شركت با استفاده از نيروي جوان، تحصيل‌كرده، با انگيزه و شبكه فروش فعال، گسترده و آراسته به اخلاق حرفه‌اي و همچنين بهره‌گيري از تكنولوژي روز در فناوري اطلاعات رضايت تمام و كمال مشتريان خود را فراهم مي‌آورد و خدمات خود را با بهترين كيفيت ارائه خواهد نمود.
تركيب پرتفوي بيمه با مديريت ريسك علمي و همچنين بهره‌گيري حداكثري از منابع مالي و سرمايه‌اي، شركت‌را در بهترين شرايط سودآوري قرار مي دهد و به اين ترتيب بنيه مالي شركت براي پاسخگويي به مشتريان تقويت و حقوق صاحبان سهام نيز تأمين خواهد شد.كاركنان و شبكه فروش بيمه‌دانا به عنوان يكي از مهمترين سرمايه‌هاي شركت با اشراف به آخرين اطلاعات روز دنيا در امور محوله ‌و با بهره مندي از نيروي انديشه، جهت ارتقاء خدمات تلاش خواهند نمود و از اين رهگذر از امنيت شغلي ورفاه بهره مند خواهند شد.

فهرست کلی مطالب:
عنوان صفحه
فصل اول (بیمه دانا)
مقدمه
تاریخچه بیمه دانا
برنامه ها و استراتژی های بازاریابی بیمه دانا
نمودار سازمانی بیمه دانا
انواع خدمات و طرح های بیمه دانا و تعهدات بیمه گر
فصل دوم (کلیات بیمه)
نگاهی به تاریخ صنعت بیمه در جهان و ایران
لغات و اصطلاحات بیمه
تقسیم بندی انواع بیمه وتعاریف هر یک از آنها
فصل سوم(گزارش کارآموزی)

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

گزارش کارآموزی در تعاونی روستایی زنان

          شاهین22 
            بازدید : 12
          جمعه 15 فروردین 1399
           نظرات (0)
        

گزارش کارآموزی در تعاونی روستایی زنان

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 39
حجم فایل: 277 کیلوبایت
قیمت: 10000 تومان

توضیحات:
گزارش کارآموزی در تعاونی روستایی زنان عقیلی، در قالب فایل word و در حجم صفحه.

بخشی از مقدمه:
اینجانب تعاونی روستایی زنان عقیلی را به آن محل کارآموزی خود برگزیدم که در این نوشتار سعی کرده ام آشنایی با آن را شرح دهم، همچنین در فصل دوم مصاحبه ای مفید داشته ام با مسئول تعاونی روستایی زنان عقیلی و در فصل پایانی اساسنامه شرکتهای تعاونی روستایی زنان آمده است امید است مورد قبول اول حق تعالی سپس استاد گرامی و جامعه علمی کشور واقع گردد.

فهرست مطالب:
مقدمه
مشخصات کلی شرکت
فعالیتهای کلی شرکت
تعاوني هاي روستايي قبل و بعد از انقلاب
1- قبل از انقلاب
اهداف سازمان مركزي تعاون روستايي
اتحاديه مركزي تعاون روستايي ايران
2- بعد از انقلاب
چگونگي پيدايش، اهداف، حدود عمليات تعاوني‌هاي روستايي زنان
اهداف ايجاد تعاوني‌هاي روستايي زنان
طرح اشتغال بيكاران
شركت‌هاي تعاوني توليد روستايي
تعاونی، فرصتی برای مشارکت اجتماعی زنان روستایی
گفتگویی با خانم اکبری ، مسؤول دفتر امور زنان روستایی و عشایری عقیلی
اساسنامه شرکت تعاونی روستائی زنان
بخش اول- کليات
بخش دوم: موضوع و حدود عمليات
بخش سوم: شرايط عضويت
بخش چهارم- سرمايه
بخش پنجم: ارکان شرکت
بخش ششم – مقررات مالي
بخش هفتم- ادغام، انحلال، تصفيه

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود گزارش کارآموزی خط توليد كارخانه كاشي صبا

          شاهین22 
            بازدید : 12
          سه شنبه 22 مرداد 1398
           نظرات (0)
        

دانلود گزارش کارآموزی خط توليد كارخانه كاشي صبا

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 85
حجم فایل: 75 کیلوبایت
قیمت: 9100 تومان

توضیحات:
گزارش کارآموزی در خط تولید کارخانه کاشی صبا، در قالب فایل word و در حجم 85 صفحه.

فهرست مطالب:
مقدمه
کائون
سیلیس
لعاب
وسایل آزمایشگاه
دستگاه کالیبره
کالیبره
بال به معنی گلوله
کوره
دستگاههای موجود در کاشی کاوه
توضیحاتی مختصر در مورد سیکل تولید
سخانی با سرپرست شیفت
سخنان اپراتور کوره در مورد کوره
سخنان مسئول آزمایشگاه در مورد زدن یک طرح بر روی کاشی کف
سخنان یکی از کارگران ماهر در مورد درجه بندی کاشی ها
سخنان مسئول دستگاههای چاپ
خلاصه طرح
بررسیهای فنی
۳ـ۲ بررسی روشهای مختلف تولید
۳-۲-۱- آماده سازی و عمل آوری گل و تبدیل آن به شمش گل
۳-۲-۱-۱ تجهیزات و وسائل مختلف
دستگاه اکسترود همراه با مخلوط کن دو محوره و پُمپ تخلیه
خط تولید انتخاب شده در طرح
۳-۲-۲-۱- خشک کردن خشتهای خام
۳-۲-۲- پختن خشتهای خام
استفاده از کوره با آتش ثابت و کاشی و سرامیک رونده
مشخصات فنی کورة هوفمن (شکلهای شمارة ۳و ۴)
کوره انتخاب شده در طرح
۳-۳ شیوه‌های کنترل تولید محصول و نقاط کنترل در خط تولید
ج: کنترل کیفیت خشتهای خشک شده
۳-۴-۱ مشخصات مواد اولیه از نظرنوع
۳-۴-۲ میزان مصرف سالیانه
۳-۴-۳ قیمت
۳-۵- مشخصات ماشین آلات وتجهیزات ، قیمت ، تعداد کشور سازنده
هـ ـ نقاله متحرک
۳-۷-۲- تأسیسات برق
۳-۷-۳ تأسیسات آب
۳-۷-۴-۱ تجهیزات لازم سوخت
۳-۷-۴-۲- سوخت پاشها
۳-۷-۵ تأسیسات گرمایشی
۳-۷-۶ – تجهیزات عمومی اطناء حریق
۳-۷-۷- اثاثیه و لوازم اداری
محوطه خشک کن خشتهای تر
انبار موقت خشت خام
کوره پخت کاشی و سرامیک
محاسبات
ساختمان اداری
مخزن مازوت
۳-۸-۲- برآورد زمین مورد نیاز
ب ـ انرژی برق مصرفی
۳-۱۰ نیروی انسانی مورد نیاز
۵ـ برسی مالی
۴-۴- نحوة تأمین منابع مالی
۴-۵ محاسبه استهلاک سرمایه گذاری ثابت
۴-۶- هزینه تعمیر و نگهداری و لوازم کارکنان
محاسبه قیمت تمام شده و قیمت فروش
۷۴-۲ محاسبه قیمت فروش
۴-۸ توجیه اقتصادی و مالی
۴-۸-۳-نرخ برگشت سرمایه
۴-۸-۵- سود بعد از کسر مالیات
۴-۸-۶ – ارزش افزوده
منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

گزارش کارآموزی مدیریت؛ مقايسه ‌یافته‌هاي علمي دوره كارداني با كارعملي در بیمارستان

          شاهین22 
            بازدید : 30
          یکشنبه 20 مرداد 1398
           نظرات (0)
        

گزارش کارآموزی مدیریت؛ مقايسه ‌یافته‌هاي علمي دوره كارداني با كارعملي در بیمارستان

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 248
حجم فایل: 197 کیلوبایت
قیمت: 19700 تومان

توضیحات:

گزارش کارآموزی مدیریت؛ مقايسه ‌یافته‌هاي علمي دوره كارداني با كار عملي در بیمارستان، در قالب فایل word و در حجم 248 صفحه.

قسمتی از متن:
بيمارستان‌ها از نهادهاي مه ارائه دهنده خدمات بهداشتي و درماني است كه با امكانات و تسهيلات ويژه خود در بازگشت سلامت جسمي و رواني افراد، تحقيقات پزشكي و آموزشي نيروي ماهر در بخش بهداشت درمان نقش مهمي ايفا مي‌كند.
اهميت تجهيزات پزشكي و پيشرفت اين تكنولوژي در پيشگيري، تشخيص، درمان و آموزش اامري مسلم و واضح مي‌باشد. اين تجهيزات پزشكي بايد منطبق بر نيازهاي واقعي بيمارستان و متناسب با نيروي انساني واجد شرايط باشد.
با توجه به اينكه حدود 30‌% از هزينه‌هاي اختصاص يافته به هر تخت بيمارستان صف تهيه تجهيزات پزشكي مي‌گردد و از طرف ديگر شواهد بيانگر آن است كه عدم توجه به اصول صحيح مديريت نگهداشت تجهيزات پزشكي، عملكرد ضعيف و نگهداري غير مؤثر انها را موجب گرديده است و هزينه‌هاي گزافي صرف تعويض و تعمير به مراكز درماني و خصوصاً بيمارستان‌ها تحميل گرديده است. هزينه خريد تجهيزات پزشكي، نگهداري توأم با پيشگيري و هزينه تعمير حدود 15-5 درصد بودجه يك بيمارستان را به خود اختصاص مي‌دهد و به اين روند افزايش هزينه مديريت مي‌تواند اساسي براي كاهش هزينه نگهداري و استفاده مطلوب از تجهيزات پزشكي باشد.

فهرست:
فصل اول
مقدمه
تاريخچه بيمارستان امام حسين(ع)
اساسنامه بيمارستان امام حسين(ع)
فصل دوم- مطالعه منابع
برنامه‌ريزي
تعريف برنامه‌ريزي
جايگاه برنامه‌ريزي در سازمان
مزاياي برنامه‌ريزي
ارتباط برنامه‌ريزي با ساير وظايف مديريت
تقدم برنامه‌ريزي نسبت به ساير وظايف مديريت
روش‌هاي حل مشكلات
معرفي تكنيك‌هاي تصيم‌گيري
معرفي مراحل طراحي برنامه‌ريزي عملياتي
معرفي تكنيك‌هاي برنامه‌ريزي
نظام برنامه و تأمين نيروي انساني
طرح‌ريزي و براورد احتياجات منابع انساني
استخدام
كارمنديابي منابع داخلي و خارجي
روش‌هاي انتخاب و گزينش
نظام بهسازي منابع انساني:
ارزيابي شايستگي كاركنان
نظريه‌هاي ارزيابي
نظام نگهداري منابع انساني:
بهداشت و ايمني در محيط كار
خدمات رفاهي و بيمه و خدمات پرسنل
آموزش ضمن خدمت كاركنان و مديران
برنامه‌ريزي و طرح‌ريزي نيوري انساني بيمارستان امام حسين(ع)
سازمان
تعريف سازمان
نقش سازمان در عصر كننوني
سازمان‌هاي رسمي
سازمان‌هاي غير رسمي
تأثير سازمانهاي غيررسمي به سازمانهاي رسمي
فوائد سازمانهاي غيررسمي
انواع نمودارهاي سازماني
سازمان در در قالب سيستم
اصول سازماندهي
مباني و انواع تقسيم كار و طبقه‌بندي وظايف در سازمان
مزايا و معايب تقسيم كار
توسعه شغلي و چرخش شغلي
قلمرو نظارت در سازماني
صف و ستاد
لزوم استقرار واحدهاي ستادي
اختيار و مسئوليت
تفويض اختيار
هماهنگي و اهميت راههاي ايجاد هماهنگي
مديريت زمان در سازمان
مديريت بحران در سازمان
چارت بيمارستان امام حسين(ع)
نيروي انساني در بيمارستان امام حسين(ع)
وضعيت نيروي انساني
گروه‌هاي شغلي بيمارستان امام حسين(ع9
تنظيم گروه‌ها شغلي
تاريخچه طبقه بندي مشاغل در ايران
خلاصه‌اي از تاريخچه و سير تحول و فوايد طبقه‌بندي مشاغل
طبقه‌بندي مشاغل در بيمارستان امام حسين(ع)
علل وجود طبقه‌بندي مشاغل
اجراي طبقه بندي مشاغل در آن
فوايد طبقه‌بندي مشاغل
شرح وظايف هر يك از مشاغل
نظام پرداخت در بيمارستان امام حسين(ع)
توضيح در مورد نحوه تنظيم ليست حقوق و مزايا و نظام پرداخت آن
نحوة محاسبه حق بيمه
بازنشستگي
اضافه‌كاري
خريد كاركنان
ماليات
غيبت
حوادث
نحوه پرداخت وام‌ها از قبيل وام ازدواج، وام مسكن
صدور احكام
نحوة صدور احكام داخلي كاركنان
نحوة اعطائ رتبه، مرتبه گروه، درجه ارتقاء
ارزشيابي مشاغل
ارزشيابي مشاغل و روش‌هاي مختلف آن از جهت نظري
نحوه ارزشيابي مشاغل در محل كارآموزي
بايگاني و اداره امور اسنادي
تعريف بايگاني و اداره امور اسنادي
ضرورت حفظ و نگهداري اسناد و مدارك
طبقه‌بندي و روشهاي تنظيم اسناد
اصول و روشهاي مختلف بايگاني
نحوه بايگاني اسناد و مدارك تخصصي
تعريف مكاتبات اداري و امور دفتري
هدف و وظايف اداره امور دفتري و دبيرخانه
روش‌هاي اداره امور دفتري و انواع دبيرخانه
فرم‌ها ودفاتر و وسايل امور دفتري
انواع نامه‌هاي اداري و مراحل آن
شيوه نگارش براي نامه‌هاي اداري
بررسي روش‌هاي اداري محل كارآموزي
سيستم بايگاني
مديريت امور اسناد
نحوة مكاتبات و امور دبيرخانه محل كارآموزي
اموال
تعريف انواع اموال
انواع مالكيت
اموال دولتي
نقش ديوان محاسبات و نظارت بر اموال دولتي
انبار
تعريف انبار
اهميت و جايگاه انبار
وظايف مدير انبار
انواع طبقه‌بندي كالا
استانداردهاي موجود در انبارداري
روش‌هاي مختلف انبار ك ردن كالا
شيوه‌هاي كنترل موجودي در انبار
حمل و نقل در انبار
مسائل ايمني انبار
سيستم پشتيباني در محل كاراموزي
بررسي سيستم پشتيباني
كارپردازي (تداركات)
نحوة تأمين نيازمندي‌ها
روش‌هاي انبارداري
سيستم حسابداري
تعريف حسابداري
حسابداري يك موسسه بايگاني
صدور سند
تنظيم دفاتر روزنامه و كل
انجام اصلاحات
تنظيم تراز آزمايش
تنظيم صورت سود و زيان
تنظيم صورت حساب سرمايه
تنظيم ترازنامه
ثبت روزنامه بستن حسابهاي موقت و انتقال به دفتر كل
تنظيم تراز اختتامي
بستن حسابهاي دائم و انتقال به دفتر كل
تنظيم تراز اختتامي – افتتاح حسابها در اول دوره در دفاتر روزنامه و كل
تعريف بودجه و اصول آن
مراحل بودجه
انواع طبقه‌بندي بودجه از نظر درآمد و هزينه‌ها
نحوه تهيه و مبادله موافقت‌نامه‌هاي جاري
و طرح‌هاي عمراني
انواع بودجه‌هاي عملياتي
سيستم حسابداري محل كارآموزي
روش تحقيق
شناخت روش علمي تحقيق
شناخت مسئله يا مشكل به منظور آغاز تحقيق
تنظيم سئوالات تحقيق
نحوة تدوين و تبيين فرضيه در باب علل بوجود آمدن مشكل
انتخاب فرضيه يا فرضيه‌هاي اهم
تعريف جامعه آماري و جامعه نمونه و نحوه انتخاب آن
روشهاي مختلف يادداشت‌برداري
جمع آوري اطلاعات براي فرضيه يا فرضيه‌هاي اهم
طبقه بندي اطلاعات جمع آوري شده
تجزيه و تحليل اطلاعات
طرز تهيه گزارش تحقيق يا كتاب
فصل سوم: مقايسه و تجزيه و تحليل
فصل چهارم: نتايج پيشنهادات و محدوديتها در عمل
بخش اول – نتايج
نتايج حاصل از مقايسه و تجزيه و تحليل
بخش دوم – پيشنهادات
پيشنهادات اجرايي
پيشنهاد به منظور تحقيق در آينده
بخش سوم – محدوديت‌ها در عمل
اهم محدوديت‌ها
پيوست‌ها

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

گزارش کارآموزی رشته صنایع؛ در شرکت فرآورده های غذایی هلیانه

          شاهین22 
            بازدید : 27
          یکشنبه 20 مرداد 1398
           نظرات (0)
        

گزارش کارآموزی رشته صنایع؛ در شرکت فرآورده های غذایی هلیانه

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 107
حجم فایل: 148 کیلوبایت
قیمت: 9800 تومان

توضیحات:
گزارش کارآموزی صنایع؛ در شرکت فرآورده های غذایی هلیانه، در قالب فایل word و در حجم 107 صفحه.

بخشی از متن:

طبقه بندی ژنتیک گندم توسط
شخصی به نام Flaks Ber صورت گرفت. گندم به 3 دسته تقسیم میشود گندم
دیپلوئید (تک دانهای) که 14=n2 کروموزوم دارد از مشخصات آن عملکرد کم - قد
کوتاه cm60 و معمولاً برای نان استفاده نمیشود. گندم تتراکلوئید دارای
28کروموزوم بوده و به 2 دانهای مرسوم بوده این گندمها به خشکی مقاوم بوده
و گندم نشاستهای محسوب میشود. از انواع دیگر گندم تتراکلوئید گندم دوروم
بوده و برای آرد سمولینا در تولید ماکارونی مورد استفاده قرار میگیرد.
گندم پولار (polish) یا گندم لهستانی از انواع این گندم میباشد که برای
تولید نان مناسب نمیباشد. گندم پرشین یا ایرانی در برابر زنگ گندم مقاوم
بوده و در نقاط کوهستانی به خوبی کشت میشود. گندم هگزاپلوئید: از جمله این
گندم spelt دانه ی قرمز رنگی شیار عمیق و عملکرد کم دارد و مانند
shot–spelt–Macha–common.

به منظور استحصال آرد نرم تر معمولاً
تعداد غلتک هایی که به روش پشت به پشت شیارها قرار می گیرد بیشتر می شوند.
در صورتی که بخواهیم راندمان تولید آرد افزایش یابد شیارها به صورت روبرو و
عمق برابر و برای تولید آرد سمولینا از شیارهای با زاویه تیزتر و عمق
بیشتر استفاده می شود. به طور کلی کیفیت آرد به عواملی مانند عمق شیار،
سادگی گام شیار، زاویه شیار، پایة شیار و وضعیت قرار گرفتن شیار بستگی دارد
به طور کلی در غلتک های شیاردهار تعداد 250 تا 1300 شیار روی غلتک وجود
دارد طول غلتک ها بین 500 تا 1000 mm بود. اما درایران به طورمعمول تمام
غلتک ها یا اغلب غلتک های مورد استفاده با طول 1000 mm می باشد.

به طور
کلی سرعت بین غلتک ها در یک والس متفاوت می باشد. در غلتک های شیاردار
تفاوت سرعت بین غلتک تندتر و غلتک کندتر 1 به 2.5 می باشد.

فهرست مطالب:
بخش اول: كليات
- مقدمه اي در مورد معرفي واحد توليدي
- خط مشي و اهداف كيفيتي واحد توليدي
- اصطلاحات و تعريفات
بخش دوم: سازمان واحد توليدي
- سازماندهي واحد توليدي و بخشهاي آن و نمودار سازماني واحد توليدي
- سازماندهي امور كيفيت واحد توليدي و نمودار سازماني بخش كيفيت

- شرح وظايف، مسئوليتها و اختيارات مسئولان و كاركنان دخيل و مؤثر بر كيفيت بويژه مسئول و كاركنان بخش كيفيت

بخش سوم: مستندات نظام كيفيت

-
ساختار مستندات نظام كيفيت شامل نظام نامه، روشهاي اجرايي، دستورالعمل هاي
كاري، مشخصات فني و استانداردهاي كارخانه اي، تقشه ها، كارتها و فرمهاي
عملياتي و غيره

- نحوه تهيه، بررسي، تاييد، تصويب، تجديدنظر و توزيع مستندات نظام كيفيت و چگونگي كنترل آنها

- حفظ و نگهداري سوابق
بخش چهارم: كنترل فرآيندهاي توليدي و عملياتي
- نمودار فرآيندها
- تداركات و انبارش مواد اوليه
- فرآوري مواد اوليه و يا ساخت و مونتاژ قطعات
- بسته بندي محصول نهايي
- انبارش، حمل و تحويل محصول
بخش پنجم: بازرسي و آزمايش مواد، قطعات و محصولات
- بازرسي و آزمايش مواد اوليه
- بازرشي و آزمايش حين فرآيند

-
بازرسي و آزمايش محصول نهايي (آزمونهاي مستمر كارخانه اي، آزمونهاي نمونه
اي براي تصديق بهر ساخت (lotيا Batch)، آزمونهاي فرعي براي تصديق نمونه
محصول جديد)

بخش ششم: شناسايي، رديابي و وضعيت بازرسي و آزمايش مواد، قطعات و محصولات

بخش هفتم: امكانات آزمايشگاهي و كنترل تجهيزات و بازرسي، آزمون و اندازه گيري (بررسي هاي كاركردي وكاليبراسيون)

بخش هشتم: كنترل و تعيين تكليف مواد، قطعات و محصولات نامنطبق و اقدامات اصلاحي و پيشگيرانه و رسيدگي به شكايات مشتريان

بخش نهم: آموزش كاركنان
بخش دهم: كاربرد فنون آكاري
پيوست ها, فهرست مدارك و مستندات مرتبط نظام كيفيت و ساير ضمائم ضروري

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.